姓名

職務

任職起止時間

2016年度從本公司獲得的稅前報酬情況

是否在股東單位或其他關聯(lián)方領取薪酬（是/否）

在關聯(lián)方領取的稅前薪酬總額（萬元）

應付薪酬
 (萬元)

社會保險、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險及住房公積金的單位繳存部分
 (萬元)

其他收入
 (萬元)

合計

（1）

（2）

（3）

（4）=（1）+（2）+（3）

沈蘭冠

黨委書記、董事長

全年

29.72

6.75

36.47

否

李云鴻

黨委副書記、總經理、副董事長

全年

29.72

6.79

36.51

否

李海明

黨委副書記、紀委書記、監(jiān)事會主席

全年

26.75

6.34

33.09

否

許海云

黨委委員、副總經理

全年

25.26

6.66

31.92

否

杜增樑

黨委委員、副總經理

1-3月

6.32

1.55

7.87

否

戴 銘

副總經理  

全年

25.26

5.81

31.07

否

何宇健

黨委委員、副總經理

全年

25.26

5.77

31.03

否

周大勇

黨委委員、副總經理

全年

25.26

5.90

31.16

否

蘇志剛

黨委委員、副總經理

全年

25.26

6.42

31.68

否

李建國

黨委委員、副總經理

8-12月

10.53

1.76

12.29

否

備注：
 1、上表披露薪酬為我公司高級管理人員2016年度應發(fā)稅前報酬情況（小數(shù)點后保留兩位）。其中，“應付薪酬”根據(jù)國企負責人薪酬制度改革精神、結合經營業(yè)績考核結果確定。
 2、“應付薪酬”未包含任期激勵收入。任期激勵收入將在任期結束后，根據(jù)任期考核結果，按照不超過任期內年薪總水平的30%確定，并在3年內按照4：3：3的比例逐年兌現(xiàn)。具體兌現(xiàn)情況將在兌現(xiàn)之年披露。